意识形态工作责任制落实情况报告(意识形态工作责任制落实情况报告标题有哪些)

admin 实用范文 2023-09-24 21:54:57 125

下面是小编为大家整理的意识形态工作责任制落实情况报告,希望能够帮助到大家。

意识形态工作责任制落实情况报告(意识形态工作责任制落实情况报告标题有哪些)

篇一

今年以来,芙蓉区城乡建设局高度重视加强和改进意识形态工作,结合十九大精神宣传、两学一做、精神文明建设等工作,准确把握意识形态的引领作用,现将落实意识形态工作情况汇报如下。

一、科学组织,落实责任,打好意识形态工作主动战

我局注重发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,深入做好意识形态工作,牢牢掌握意识形态的领导权主动权。全面落实意识形态工作责任制要求,把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容,纳入领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容。

二、党建引领,重点突出,确保意识形态正向发展

我局将“两学一做”学习教育,“十九大宣传”“五化建设”等作为意识形态的主阵地,确保意识形态以有利于我局正确的前进方向。全面落实“三会一课”“党员活动日”等基本制度并开展了十九大精神知识测试和相关学习专题活动。

三、强化载体,把握导向,严格遵循中央八项规定

为切实提高管理水平,加强作风建设我局开展了以中央八项规定为主要内容的机关整顿作风自查自纠活动,切实解决了机关在作风方面存在的突出问题,营造了廉政地干事业、谋发展、思进取、争一流的良好氛围,有力地推动了各项工作的顺利开展。

四、存在的问题

虽然我局意识形态领域呈现出主旋律响亮、正能量强劲的积极向好态势,但也存在一些不足,主要表现在:

(一)对意识形态工作的重要性认识不足,思想认识存在偏差。没有将意识形态工作摆上重要议事日程,往往把意识形态工作作为一项软任务,没有真正摆上应有位置,一定程度上存在重视业务工作,轻视党建工作的不正确想法,将意识形态工作作为软指标来考虑,总认为一线工作是主要的,学习是次要的,只要有经验、有实干精神就可以把事情干好,而忽视了党建理论对工作指导的重要性和必要性,看不到党建工作对业业务工作的促进作用,就党建抓党建,影响了党建工作的健康发展。

(二)教育管理方式单一,党员队伍教育培训有待加强。学用结合不到位,并不能完全用所学指导工作实际,实提高工作效率,创新工作方法,缺乏感染力和说服力,制度执行不到位,致使党员教育管理达不到应有的效果,党员党性不强,先锋模范带头作用发挥不够明显。

(三)意识形态阵地和人才队伍的建设、管理力度有待进一步加强。阵地意识不强,宣传思想文化阵地薄弱,信息、新闻上稿数量不多,信息报送不够及时、全面,对内对外宣传力度还需要进一步加大,不能充分发挥宣传款育、引导群众的作用。

五、下半年工作计划

(一)深入开展理论学习,与蓝天行动等重点工作相结合。

下半年,党支部更加注重干部职工的理论学习,并结合日常的实际工作,每月按照计划组织党员和入党积极分子开展了集中学习和自学。重点学习了十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想等内容,要求每个干部认真记录学习笔记,做到了学习人员、时间、内容、检查四落实。

(二)落实党支部的“五化建设”,狠抓领导干部作风建设。

为贯彻党支部的“五化建设,改进领导干部作风,切实提高管理水平,我们组织讨论学习充分认识到实施精细化管理进行“五化建设”的必要性、重要性。我们对于各项办事流程和服务细节进行了规范化,制定完善了一系列制度,特别是在蓝天行动和安全生产上狠抓现场稽查。在办事流程上进行了简化,做到真正积极的为群众服务。将持续开展以中央八项规定为主要内容的整顿作风自查自纠活动,并加大了绩效考核工作力度,提高了干部职工的工作责任心。加强政务党务的公开,增加透明度。

(三)全面落实党员教育,积极推进党建工作。

为提高党员素质,加强理想信念教育,在每月的党员主题活动日中认真开展学习党章及宪法修改内容等。在整个活动中,广大党员不仅能做到自己积极发挥先锋模范作用,而且带动了身边的职工群众。同时,党支部班子成员切实做到了带头勤奋工作,带头安心本职,带头抓好学习,带头改进作风,真正落实意识形态工作。

篇二

一年来, 市残联在市委、 市政府的正确领导下, 在省残联党组和市直工委的悉心指导下, 深入学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想, 紧紧围绕机关“去四化” 和中心工作任务, 找准立足点, 主动发挥思想引领、 舆论推动、 精神鼓励的重要作用, 深入开展意识形态领域教育思想、深化服务、 提升修养等工作, 现将工作情况汇报如下:

一、 基本情况

(一) 市残联党组多次组织全体干部职工召开深化服务意识、 提升自身素养、 提高思想境界的学习研讨会议, 重点学习了 中共中央办公厅颁布的《党委(党组) 意识形态工作责任制实施办法》 , 剖析了 近年来发生在全市的违纪违法案件中存在的深层次意识形态问题, 以及给予我们的警示和教育。

(二) 市残联党组成立了 组织领导机构。 各党支部全部确定专人, 专门负责各单位意识形态方面的相关工作。

二、 主要做法

(一) 统一思想, 凝聚共识。

市残联党组 5 名班子成员及 4 名党支部书记, 身先士卒,以讲党课, 下乡 专题调研等方式, 带领全体干部职工开展意识形态工作。 以高度的政治自觉、 有力的政策措施落实意识形态工作的各项任务, 把意识形态工作同残联的业务工作同安排同部署, 并纳入年终考核的主要内容, 不断增强干部职工特别是领导干部的责任意识。

(二) 成立组织, 明确责任。

成立市残联党组意识形态工作领导小组, 落实领导班子主体责任、 党组书记第一责任、 分管领导直接责任、 党组其他成员领导责任等“四个责任” , 形成了 由党组书记牵头, 分管领导具体负责, 其他成员分工负责的工作格局, 明确工作责任,形成工作合力, 狠抓责任落实, 确保意识形态领域安全, 为推进残健融合, 共享发展成果提供优质高效的服务。

(三) 强化意识, 突出重点。

市残联党组认真贯彻执行党的政策方针, 不断强化组织意识、 思想意识、 阵地意识、 牢牢掌握意识形态工作的主导权。

一是强化“组织意识” , 突出统筹协同的工作格局。 市残联党组充分发挥统揽全局、 组织协调的领导核心作用, 建立了“党组统一领导、 党政齐抓共管、 业务部门各负其责” 的意识形态工作机制。

二是强化“思想意识” , 突出理想信念的根本地位。 市残联党组始终把建设学习型党组织工作摆在突出位置, 列入重要议事日程, 纳入年度工作考核, 不断将党的十九大精神宣传教育引向深入。

三是强化“阵地意识” , 突出主渠道的基础作用。 (1) 广泛开展群众性文体活动, 丰富残疾人精神生活。 组织参加山西省第五届特殊奥林匹克运动会、 山西省第九届残疾人艺术汇演、 “山西最美残疾人” 评选等活动。 (2) 大力开展残疾预防常识、 普惠政策等宣传活动。 在“爱眼日” 、 “助残日” 、 “残疾预防日” 、 “残疾人文化周” 等宣传节日期间, 广泛开展残疾预防宣传教育活动。 (3) 广泛深入报道残疾人自强不息的奋斗精神。 通过长治电视台、 广播电台、 长治日报、 上党晚报、政风行风热线等传统媒体和微信、 微博等新体, 播放残疾人专题片 10 次, 刊登专题报道共 75 篇, 播出《爱心之声》 34 期,深入宣传残疾人脱贫致富典型和残疾人身残志坚、 艰苦创业的精神, 激发全社会关注和关爱残疾人群体, 弘扬社会正能量。

(四) 加强督查, 完善考评。

市残联党组将意识形态工作纳入党员干部考核、 考察的重要内容, 作为党员干部评价使用和奖惩的重要依据, 并将意识形态作为民主生活会、 组织生活会和述职述廉的重要内容, 接受监督和评议, 做到人人身上有责任, 个个肩 上有担子。

三、 存在问题

在落实意识形态责任制方面虽然我们做了 一些工作, 也取得了 一定成效, 但也还存在一些不足。 主要是思想掌控不够全面深入, 对干部职工在意识形态方面的思想倾向, 对意识形态工作的真实态度等调査研究还不够全面, 缺乏深度掌控。

四、 下步打算

落实意识形态工作责任制是一项经常性、 基础性工作, 下一步, 我们将重点抓好两项工作, 进一步把意识形态工作责任制落到实处处、 抓出成效。

一是抓责任落实。 通过有效措施, 把领导班子主体责任、党组书记第一责任和分管领导直接责任真正落到实处, 真正形成党组统管、 书记主抓、 分管领导共管的局面。

二是抓结果成效。 通过落实领导责任和工作制度, 保证意识形态工作不断加强, 干部职工的意识形态更加坚定, 确保不发生任何意识形态问题。

篇三

党的**以来, 习近平同志站在战略和全局高度, 就抓好意识形态工作作出一系列重要论述, 要求各级党委对意识形态工作负总责, 切实负起政治责任和领导责任。 这是党中央着眼加强党对意识形态工作的领导、 维护意识形态安全作出的重大决策部署和重要制度安排, 我局党组坚决贯彻执行, 推动主体责任落地生根。

一、 把责任放在心上

习近平同志强调, 意识形态工作是党的一项极端重要的工作。 《党章》 规定, “党的领导主要是政治、 思想和组织的领导” 。 因此, 局党组一直把践行意识形态工作作为履职重责之

一, 真正把主体责任放在心上。

坚持“一把手” 带头。 “一把手” 必须带头抓、 直接抓、具体抓, 切实当好“第一责任人” 。 即带头抓意识形态工作、带头管阵地把导向强队伍、 带头批评错误观点和错误倾向, 重要工作亲自部署、 重要问题亲自过问、 重大事件亲自处置, 不能当“甩手掌柜” 。

完善责任制。 落实了 局党组对意识形态工作负总责的责任制。 局党组书记郭建明为局意识形态工作第一责任人, 局党组成员、 分管副局长夏宏斌为直接责任人, 其他班子成员履行“一岗双责” , 抓好分管部门、 单位的意识形态工作, 做到“看好自己的门、 管好自己的人” 。

二、 把工作抓在手上

我局结合实际, 落实意识形态工作主体责任, 切实履行以下几个方面的责任。

一是加强学习, 巩固意识形态阵地。 长期以来, 我局无论职工会, 还是“三会一课” , 都不断加强对马克思主义和习近平新时代中国特色社会主义思想、 党的十九大精神, 以及党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神, 坚决维护党中央权威, 在思想上政治上行动上同以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致; 加强对党员干部的党纪党规教育, 我局不存在也决不允许公开发表违背党中央、 省委、 市委、县委精神的言论, 决不允许也不存在参与各种非法组织和非法活动; 坚持党性和人民性相统一, 坚持正面宣传为主, 弘扬主旋律、 传播正能量, 把“四个全面” 战略布局和中央决策部署在我局宣传好, 把党和政府的声音传播好。

二是切实履行把好方向、 管好导向之责。 把好前进的“方向盘” , 是局党组抓意识形态工作第一位的责任。 要始终坚持马克思主义思想指导, 用中国特色社会主义理论体系和习近平同志系列重要讲话精神统一思想、 凝聚共识, 确保在“举什么旗、 走什么路、 朝着什么方向努力” 这一根本问题上绝不含糊、绝无偏差。 认真贯彻中央关于意识形态工作的决策部署, 严守政治纪律和政治规矩, 严守组织纪律和宣传纪律, 坚决维护中央权威, 始终站稳政治立场、 保持政治定力、 把准政治方向,在思想上政治上行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致。

三是定期研判、 通报意识形态领域情况。 局党组坚持每年至少两次研究意识形态工作; 在民主生活会和述职报告中, 把意识形态工作作为重要内容之一; 适时在党员大会或党组会通报意识形态领域情况, 统一思想认识, 明确工作方向。

四是切实履行打赢网上舆论攻坚战之责。 互联网是我们面临的“最大变量” , 直接关系意识形态安全。 局党组站在维护意识形态安全的高度, 对互联网这一阵地做到思维、 善待、 善管、 善用, 督促完善网络舆情应急处置机制, 牢牢掌控网络意识形态主动权。 按照县委宣传部的要求, 及时跟评有关舆情,正面发声, 正面引导; 自**年以来, 在十八家主流媒体发表组工网评文章 14 篇, 倡导正能量, 占领主阵地。

篇四

根据中共**县委办公室《关于贯彻落实党委(党组) 意识形态工作责任制实施方案通知》 要求, 我乡 按照要求开展了 一系列的意识形态工作。 现将近期意识形态工作自查报告汇报如下:

一、 主要做法及取得的成效

一是及时传达, 全面部署。 我乡 及时召开班子会议, 传达学习《党委(党组) 意识形态工作责任制实施细则》 , 并要求全体成员要认真学习领会好, 进一步增强做好意识形态工作、 履行从严治党主体责任的意识。

二是查找问题, 研究对策。 坚持问题导向, 认真从组织领导、 体制机制、 阵地建设、 队伍建设等方面, 深入查找存在问题和不足进行了 一次意识形态工作自检自查。 按照边查边改、立行立改原则, 对全乡 各类意识形态阵地进行了 一次全面、 彻底地清查, 严格落实管理责任, 切实做到可管可控。

三是传递上情, 宣传政策。 近两年, 我乡 中心组先后多次传达学习意识形态工作责任制文件, 专题研究开展全乡 意识形态工作。 召开全体干部职工大会 2 次, 专题学习贯彻上级关于意识形态工作的决策部署及指示要求做好意识形态阵地的管理, 组织丰富多样的正面舆论宣传, 开展党员干部廉洁自律教育, 严防违纪违规行为的发生。

四是制订方案, 落实责任。 我们根据县委的文件精神, 及时制订了《**县天凤乡 人民政府落实党委(党组) 意识形态工作责任制实施方案》 , 明确了 具体的分管意识形态工作; 安排办公室一名工作人员按照县委的要求, 兼职网络评论员, 适时开展网上正面宣传引导。

二、 存在的问题

我乡 宣传工作虽然取得了 一定的成绩, 但同时也存在一些问题: 

一是新形势下提高引导舆论的本领需要进一步增强; 

是满足干部职工文化需求的工作有待加强; 

三是对外宣传工作还需进一步加强。

三、 下一步工作打算

下一步, 我们主要抓好三个方面的工作: 

一是加强看齐意识和责任意识, 牢牢把握好正确的政治方向, 向党中央看齐,向习总书记看齐, 向党的理论路线方针政策看齐, 向党中央各项决策部署看齐, 并把意识形态工作纳入到党组工作报告、 纪律检查、 干部考核当中去。

二是强化担当意识和战斗意识, 加强正面宣传, 加强精神文明建设, 做好中国传统文化的挖掘和成就的展示宣传, 真正把社会主义核心价值观建设落地落实。

三是加强短板意识和创新意识, 以及先进单位的宣传思想文化和意识形态工作中的标杆作为参照物, 补齐短板, 做好创新工作。